Demandas administrativas diversas;
Postagem e envio de documento mensal para clientes;
Gestão de estoque e envio de itens para colaboradores;
Gestão do controle de ASOs;
Gestão de férias;
Gestão de documentos como PCMSO e PGR;
Cotar e efetuar compras, quando necessário.
Espírito empreendedor, organização e trabalho em equipe;
Possui brilho no olho e boa comunicação;
Experiência com setor administrativo;
Conhecimento em segurança do trabalho;
Residir próximo ao bairro Buritis, em Belo Horizonte.
Seria muito legal que você tivesse:
Inglês ou Espanhol intermediário;
Experiência com estoque e compras.
Oportunidade para quem quer fazer parte da revolução e do futuro da mineração!
Quem é a FAST2Mine e como revolucionamos a mineração?
Somos uma empresa de tecnologia que desenvolve soluções inteligentes para a gestão operacional do setor mineral. Nossa empresa está em constante expansão, já estamos presentes em mais de 50 operações no Brasil, Austrália e EUA e não vamos parar por aqui! Acreditamos que a mineração é o combustível para o futuro e estamos prontos para revolucionar esse cenário, tornando-o mais eficiente e sustentável. Sabemos que o caminho é desafiador e nós queremos ir longe. Quer vir com a gente?
Quem são os FAST2 Miners?
Nosso time atua com proatividade, gostamos de compartilhar ideias e fazer a coisa acontecer! Aqui, o trabalho é bem dinâmico. Por isso, buscamos pessoas que se adaptem com facilidade, com uma comunicação empática e assertiva entre diferentes áreas. Somos obstinados, pensamos grande e gostamos de trabalhar em equipe, com compromisso, qualidade e integridade. Se você se identifica com esses valores, já é meio caminho andado para ser um FAST2 Miner!
Ensino Técnico Incompleto
Bacharelado em Administração;Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos;CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA;LOGÍSTICA;Técnico em Administração;Técnico em Administração - Certificação de Competências;Técnico em Logística;Técnico em Recursos Humanos;Técnico em Recursos Humanos;Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos;
Vale Refeição; Vale Transporte; Participação nos lucros; Day Off no dia do Aniversário
